Interculturalidad, Educación y Sociedad
Descubre en este artículo todo lo que necesitas saber sobre los derechos adquiridos en los turnos de trabajo. ¡No te pierdas esta información valiosa que te ayudará a entender tus derechos laborales de manera clara y concisa! Qué se considera un derecho adquirido en el trabajo en 2024 Derechos adquiridos en el trabajo en 2024…
Leer más “Derechos adquiridos en los turnos de trabajo: Todo lo que debes saber” »
Descubre todo lo que necesitas saber sobre «El contrato por obra o servicio determinado» en 2024. Conoce los detalles clave de esta modalidad contractual que te ayudarán a comprender mejor tus derechos y obligaciones laborales. ¡No te pierdas esta guía actualizada en IESRibera! Impacto de la nueva ley en los contratos de obra y servicio…
Leer más “El contrato por obra o servicio determinado: todo lo que debes saber en 2024” »
Descubre en este artículo todo lo que necesitas saber sobre la definición legal de accidente de trabajo. Conoce los aspectos clave que debes tener en cuenta para comprender este concepto fundamental en el ámbito laboral. ¡No te pierdas esta información esencial en IESRibera! La definición legal de accidente de trabajo en España La definición legal…
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Un trabajo fijo discontinuo es una modalidad laboral que combina periodos de actividad con periodos de inactividad dentro de un contrato estable. Descubre en este artículo cómo afecta esta situación a los trabajadores y cuáles son sus implicaciones laborales y económicas. ¡Sigue leyendo en IESRibera para conocer más sobre este tema! Límites de jornada laboral…
Leer más “¿Qué es un trabajo fijo discontinuo y cómo afecta a los trabajadores?” »
Descubre todo lo que necesitas saber sobre el «Contrato de duración determinada» en este artículo. Conoce sus características, ventajas y limitaciones para entender mejor tus derechos laborales. ¡No te pierdas esta guía informativa en IESRibera! Significado de un contrato de duración determinada en el ámbito laboral El significado de un contrato de duración determinada en…
Leer más “Contrato de duración determinada: ¿Qué debes saber?” »
Bienvenidos al blog de IESRibera. Hoy hablaremos de un tema que afecta a muchos trabajadores en España: las principales causas de suspensión del contrato de trabajo. Es importante conocer estas situaciones para comprender nuestros derechos y responsabilidades como empleados. Acompáñanos en este artículo mientras exploramos las circunstancias que pueden llevar a la suspensión de un…
Leer más “Principales causas de suspensión del contrato de trabajo en España” »
¡Bienvenidos a IESRibera! En esta ocasión, abordaremos un tema que puede resultar familiar para muchos de nosotros: trabajar en el negocio familiar sin contrato. ¿Alguna vez te has preguntado qué implicaciones tiene esta situación? ¿Cuáles son tus derechos y obligaciones? En este artículo, te brindaremos toda la información que necesitas saber acerca de esta peculiar…
Leer más “Trabajar en el negocio familiar sin contrato: Todo lo que debes saber” »
El mundo laboral está en constante cambio y, a veces, los contratos de trabajo llegan a su fin. ¿Sabes cuáles son los principales motivos que pueden llevar a la extinción de un contrato? En este artículo, descubriremos las circunstancias más comunes que pueden llevar a esta situación y cómo afectan tanto a empleadores como a…
Leer más “Principales motivos que llevan a la extinción de un contrato de trabajo” »
El contrato de trabajo indefinido es uno de los pilares fundamentales del mundo laboral. Aunque su nombre puede resultar autoexplicativo, existen muchos detalles y aspectos importantes que debemos conocer para estar informados y protegidos en nuestro ámbito laboral. En este artículo, te invitamos a descubrir todo lo que necesitas saber sobre el contrato de trabajo…
Leer más “Contrato de trabajo indefinido: todo lo que necesitas saber” »
El ámbito laboral es un terreno complejo y en constante evolución, donde los derechos y obligaciones de empleados y empleadores están regulados por diversas leyes y normativas. Uno de los instrumentos más importantes en este contexto es el convenio colectivo, un acuerdo que establece las condiciones laborales y salariales de un determinado sector o empresa….
Leer más “Beneficios y alcance de un convenio colectivo en el ámbito laboral” »
